Punto de encuentro para los trabajadores de FAISEM.

Alertas FAISEM

miércoles, 23 de mayo de 2012

Nota Informativa.


Estimados compañeros y compañeras:

Como sabéis la Junta de Andalucía ha procedido a la Actualización de un Plan económico financiero de reequilibrio 2012-2014, que de forma clara incide negativamente en los servicios públicos y en las condiciones laborales de quienes prestamos dichos servicios.

Huelga decir que el rechazo a este Plan es contundente, ya que nuestra clase política, amparada en la excusa de la crisis económica y financiera, aplican medidas discriminatorias que atentan fundamentalmente contra los derechos públicos y los derechos de los trabajadores/as.

Desde CCOO hemos demandado la necesidad de abrir un proceso real de negociación que no criminalice el derecho a disfrutar de unos servicios públicos dignos y penalice a los trabajadores/as públicos.

Actualmente, las medidas discriminatorias de este Plan andaluz no se han concretado en su aplicación, aunque ya son conocidas. Entre otras:

- Aplicación del incremento de la jornada laboral hasta las 37,5 horas al conjunto de los trabajadores/as.

- Suspensión de distintos beneficios del empleado público de la Junta de Andalucía: permisos de jubilación, fondo de acción social, modulación de complemento autonómico por incapacidad temporal...

- Reducción de la jornada del personal temporal en un 15% con minoración retributiva equivalente.

Ante la falta de concreción de los efectos que este Plan económico andaluz tendrá en el conjunto de trabajadores/as de FAISEM, quedamos a la espera de disponer de información más concreta.

0 comentarios. Haz el tuyo.:

Publicar un comentario

Aquí es donde puedes darnos tu opinión o hacer cualquier tipo de comentario que creas oportuno. Más abajo (en "Comentar como:") puedes elegir entre poner tu nombre (donde dice "Nombre/URL") o seleccionar la opción "Anónimo". Adelante: Hazte escuchar.

Normas de uso en los comentarios:

* No se aceptan los comentarios con contenidos que puedan ser considerados insultantes, ofensivos, difamatorios, vejatorios o contrarios a las leyes españolas.
* No se aceptan alusiones a la vida íntima y privada de otras personas.
* Los comentarios deben ser pertinentes y respetar el tema planteado en el artículo o aquellos otros que surjan de forma natural en el curso del debate.
* Os rogamos que los mensajes estén escritos en letra minúscula.

Cualquier comentario que no se atenga a estas normas podrá ser borrado total o parcialmente sin previo aviso.

"Que viene el coco" no se hace responsable de las opiniones vertidas en los comentarios hechos por sus visitantes.