CCOO celebra que la Junta retire la reducción del 10% de salario y jornada al personal temporal del SAS, pero pide que también se extienda al resto de trabajadores temporales.
La FSS-CCOO Andalucía ha advertido al SAS en numerosas ocasiones de la ilegalidad que supone aplicar la reducción del 10 por ciento del salario y de la jornada laboral al personal temporal, puesto que, tal y como ha manifestado en la Mesa Sectorial de Sanidad de Andalucía, se trata de de una medida "discriminatoria" y que "atenta" contra la normativa nacional y europea.
Tras la presión ejercida por esta organización sindical, as como por los trabajadores y trabajadoras de la sanidad pública andaluza, que han secundado de forma masiva las movilizaciones convocadas por CCOO, la Junta de Andalucía ha entrado en razón y ha admitido una de las principales reivindicaciones de este sindicato desde que el Gobierno andaluz diera a conocer su plan de ajuste.
La FSS-CCOO Andalucía pide a la Junta de Andalucía que, en igualdad de condiciones, también elimine esta reducción del 10 por ciento al resto del personal temporal que trabaja en empresas sanitarias y sociosanitarias agrupadas en agencias públicas empresariales y fundaciones, así como al conjunto de empleados y empleadas del sector público andaluz.
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