ACREDITA 2016: PUBLICADO EN EL BOJA

Con fecha de hoy se ha publicado en el BOJA la Resolución por la que se convoca para el año 2016 el procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación. Este procedimiento es un programa financiado por la Junta de Andalucía y cofinanciado por el Fondo Social Europeo.

Las cualificaciones y unidades de competencia objeto de la convocatoria vienen objeto de evaluación y acreditación de esta convocatoria, vienen recogidas en el Anexo VII de la misma, con indicación de los títulos de Formación Profesional en los que cada cualificación está incluida de forma completa o parcial, y los certificados de profesionalidad asociados a cada una de las cualificaciones profesionales.

Se convocan un total de 4.380 plazas distribuidas para cada una de las cualificaciones profesionales convocadas, según lo establecido en el Anexo VI de la resolución. Se reservará un 5% de las plazas convocadas para cada cualificación profesional, destinadas a las personas que tengan reconocido un grado de discapacidad igual o superior al 33%. 

El baremo a aplicar para seleccionar a las personas participantes en el procedimiento será el siguiente

• Quienes hayan participado en procedimientos de acreditación anteriores y tengan acreditada alguna unidad de competencia mediante estos procedimientos, tendrán preferencia de acceso a éste procedimiento para la misma cualificación a la que se presentaron en anteriores convocatorias, siempre que dicha cualificación sea objeto de esta convocatoria y demuestren haber realizado nueva formación o adquirido nueva experiencia profesional, relacionadas con aquellas unidades de competencia que no consiguieran acreditar en las anteriores convocatorias a las que se presentaron. 
• Por cada año completo de experiencia profesional, relacionada con alguna de las competencias profesionales que se quiere acreditar, 6 puntos. Las fracciones inferiores al año, hasta un día, se computarán de forma proporcional a razón de 0,5 puntos por mes y 0,016 puntos por día.
• Por experiencia profesional adquirida mediante la prestación de servicios de voluntariado o como personas becarias, máximo de 400 horas anuales, a razón de 0,002 puntos por hora. Puntuación máxima 8 puntos, (4000 horas).
• Por cada 20 horas de formación no formal adquiridas por cursos organizados, impartidos u homologados por las Administraciones Públicas y relacionada con las competencias que se quiere acreditar, 0,20 puntos, o la parte proporcional que exceda de las 20 horas de duración. Puntuación máxima: 40 puntos.
• Por cada 20 horas de formación no formal adquirida por cursos no organizados, impartidos u homologados por las Administraciones Públicas y relacionada con las competencias que se quiere acreditar, 0,10 puntos, o la parte proporcional que exceda de las 20 horas de duración. Puntuación máxima: 20 puntos.

Los requisitos exigidos y los méritos alegados para la selección, así como los criterios establecidos en el punto anterior, deberán tenerse cumplidos en la fecha de publicación de esta convocatoria, excepto el requisito de la edad, que deberá tenerse cumplido en el momento de presentación de la solicitud de inscripción.

Las personas interesadas en participar en el presente procedimiento deberán solicitar su inscripción en el mismo conforme al modelo que figura en el Anexo I de la convocatoria, que entregarán junto con la documentación que se detalla en el apartado séptimo de la convocatoria. Esta documentación debe ser detallada en el apartado 6 de la solicitud, página 4 de la misma:

• Fotocopia del DNI, NIE o pasaporte de la persona solicitante.
• Historial profesional y formativo de acuerdo con el modelo de currículum vitae europeo
• Para acreditar la experiencia laboral:

- Personas asalariadas: Certificado de la Tesorería General de la Seguridad Social, y copia del contrato de trabajo o certificación de la empresa donde haya adquirido la experiencia laboral;

- Trabajadores y trabajadoras autónomos o por cuenta propia: Certificación de la Tesorería General de la Seguridad Social y documentación descriptiva y acreditativa de la actividad desarrollada.

- Personas voluntarias y becarias: Certificación de la organización legalmente reconocida donde se haya prestado la asistencia.

Los documentos a presentar deben ser numerados y descritos en el apartado 6 de la solicitud, y ser ordenados para su entrega en el mismo orden de la descripción. Las personas solicitantes se responsabilizarán expresamente de la veracidad de la documentación aportada. En los documentos aportados mediante fotocopias se deberá insertar en cada una de sus páginas la leyenda «Es copia fiel del original» y firmarse a continuación en la parte impresa de las mismas.

Cada persona podrá solicitar en esta convocatoria, como máximo, tres cualificaciones de forma priorizada, pero únicamente podrá ser seleccionada para participar en una de ellas. Para cada cualificación podrá seleccionar un centro de referencia de los indicados en el Anexo VI de la convocatoria, donde será asesorada y evaluada.

El plazo para presentar las solicitudes de inscripción en el procedimiento será de quince días hábiles, a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.

PARA MÁS INFORMACIÓN CONSULTA EN TU SINDICATO PROVINCIAL O A TUS DELEGADOS MÁS PRÓXIMOS

O accede al texto completo de la resolución a través de este enlace

Acceso a la resolución.

Sobre Formación y Curso para Monitores Residenciales. Reunión Extraordinaria de la Comisión de Formación.

Con fecha 1 de octubre de 2015 se ha reunido la comisión de formación de FAISEM, Como sabéis, de la última reunión de esta comisión, el 18 de junio, no se llegó a levantar acta. Los contenidos de la misma los conocéis pues os hemos ido informando puntualmente y aunque se intentó cerrar un acta mediante intercambio de correos, que se prolongaron hasta el 30 de julio, no se llegó a una redacción común.

Salvados los escollos para encontrar fecha tras las vacaciones (varias propuestas de fecha por ambas partes) y después de algún cruce de opiniones por vía epistolar que puntualmente se os hizo llegar y que podéis releer, la presencia de los miembros del comité de empresa de Sevilla en centrales para trasladar al gerente un escrito planteando importantes dudas acerca del curso básico de formación ofertado a través de una empresa externa forzó el compromiso del gerente de adelantar la reunión, que se había fijado para el seis de octubre (con el curso propuesto ya empezado), para esta fecha.

Como quiera que la reunión del día 18 de junio quedaba pendiente de cerrar y así lo habíamos comunicado en nuestras convocatorias, el primer asunto tratado ha sido la firma de un acta que a todos satisficiese. Si el acuerdo al respecto no ha sido posible en estos meses a través de borradores por correo, hoy no ha resultado más fácil cerrar el acta. Lo que se ha firmado finalmente responde a lo que se debatió, salvo que la demanda enunciada por la RLT acerca del estado de elaboración del mapa de competencias y sus contenidos sólo obtiene como respuesta un lacónico “esta comisión no es competente en la materia”. En la reunión manifestaron algo más: que ninguno de los miembros que representaban a la gerencia en esa comisión estaba habilitado para distribuir los materiales correspondientes a los mismos.

En resumen el 18 de junio:

• La dirección presentó una propuesta de actividad formativa para monitores residenciales, que anexan al acta;
• La RLT declinó valorarla hasta no ser informada del mapa de competencias y obtener la garantía de que la formación va dirigida a la cualificación profesional, demanda que esperaba respuesta desde la reunión anterior;
• La dirección declara que esta comisión no tiene competencias para darnos la información del mapa de competencias;
• La dirección no comparte nuestras reticencias, al considerar que los contenidos y duración están de acuerdo con lo manifestado por los trabajadores;
• La RLT presentó un documento resumiendo once años de la comisión de formación que motivan nuestra desconfianza y que la representación de la dirección no admitió que se anexase al acta (se os hizo llegar en su día);
• No se alcanzó ningún acuerdo.

Posteriormente se ha celebrado la reunión que se solicitó para obtener la información sobre el curso que FAISEM oferta para monitores residenciales. Hay que reconocer que durante la reunión la dirección ha tratado de dar respuesta a todas las dudas planteadas a la gerencia en el escrito que los compañeros de CCOO en el comité de empresa de Sevilla le plantearon el lunes y que motivó el adelanto de esta reunión del día seis al día uno de octubre. Quien pensase que este curso le serviría para su acreditación profesional que se olvide. Podemos sacar las siguientes conclusiones:

Tipo de acreditación: Ante la ambigüedad generada por el equívoco cartel que reza “diploma acreditativo” la dirección aclara que lo que se obtiene es un certificado de asistencia y aprovechamiento, expedido por el instituto que imparte el curso. Nada que ver con la acreditación ni la cualificación profesionales que todos estamos esperando.

Qué áreas se acreditan del mapa de competencias: Como el mapa de competencias no está aún aprobado, con esta formación no se acreditarían a priori competencias. Lógicamente manifiestan que va en la línea de lo que la dirección entiende deben ser las competencias de cualquier monitor o monitora del programa residencial FAISEM. Suponemos que se referirán a ese mapa de competencias del cual no nos quieren informar.

Compensación de las horas de formación: De las 100 horas de duración del curso sólo las 40 horas (las de prácticas) se realizan dentro de la jornada laboral. El curso es voluntario (no tiene la exigencia que tendría si fuese destinado a las cualificaciones) y gratuito (tranquilos, no hay que pagar nada). Por tanto, dice la dirección que el resto del tiempo empleado corre por cuenta de los cursillistas, incluido el necesario para la realización de la memoria de prácticas.

Adjudicación a IMEFOR. Publicidad y transparencia: Aunque el acta dice “se han presentado varias empresas de formación” la explicación que dan sobre la adjudicación del curso es que se ha ofertado un pliego con las características del curso que FAISEM quería impartir a cuatro empresas que ellos han elegido, una de las cuales no contesta, otra declina el ofrecimiento y de las dos restantes IMEFOR era la mejor oferta.

"Formación práctica desde el mismo recurso": No se aclara en qué va a consistir la formación práctica, sólo dicen que los conocimientos teóricos servirán para la práctica cotidiana que será evaluada mediante la elaboración de una Memoria. No perdamos de vista a este respecto, por lo útil que nos pueda resultar, que se trata de un curso de formación básica.

Se han tratado diversos aspectos de la RESOLUCIÓN de 28 de julio de 2015, sobre cualificación profesional del personal de atención directa en instituciones sociales y en el domicilio. Al margen de lo recogido en el acta, que no aclara en exceso, creemos que sería conveniente que todos los trabajadores de FAISEM leyesen ese documento pues es de suma importancia para el futuro de los profesionales de esta fundación. Se le ha solicitado a la dirección que trabaje para difundir la resolución y aclare su alcance. Ellos nos invitan a nosotros a que trabajemos en la misma línea. Paradojas de la vida: en el blog “Que viene el coco”, de los delegados de CCOO en el comité de Sevilla ya está colgado en una entrada del 21 de septiembre.

Esa resolución establece, entre otras cuestiones:

• desde cuándo será exigible la cualificación profesional,
• supuestos que cualifican,
• vías alternativas a las titulaciones regladas
• y la obligación de la “entidad prestadora de servicios”, con la participación de la RLT, de elaborar planes de formación dirigidos la adquisición de las competencias profesionales.

Esta última exigencia de la resolución hacia las empresas hace que nos resulte difícilmente comprensible que este curso no vaya dirigido específica y decididamente hacia la cualificación, tras tantos años de demora y a estas alturas en las que se pone fecha de caducidad al trabajo no cualificado (31 de diciembre del 2017 para quien ya esté trabajando y 1 de enero del 2016 para los de nuevo ingreso, que son los que nunca han trabajado en FAISEM u otra entidad).

La dirección aboga por su causa y no pondría objeciones a que quienes ya hayan optado a una acreditación por otras vías realizasen este curso porque da formación complementaria, no sustitutiva. Y con esos mismos argumentos entiende que deberían sumarse al curso las personas que no tengan ninguna acreditación ni cualificación. Se entiende que “por si acaso”. Aunque reconoce que esta formación, ala que denomina “interna” nada tiene que ver con la cualificación exigida para todos los profesionales en función de la atención que se preste a las personas que están bajo el prisma de la Dependencia.

Criterios de inclusión-exclusión: Tampoco se aclaran. Y nos referimos a ellos, a que los representantes de la dirección no se aclaran en este aspecto. La dirección remite al portal del profesional de FAISEM que habla de “trabajadores y trabajadoras con contrato indefinido y temporales a la fecha de inscripción cuya fecha de finalización sea como mínimo final de diciembre de 2015”. Pero se abre un abanico de posibilidades al respecto de difícil manejo:

• personas con contrato en vigor que sepan que finalizan antes del 31 de diciembre ¿no tienen acceso? ¿Y si surge otra contingencia y les renuevan el contrato?
• personas con contrato en vigor que no saben cuándo finaliza el mismo ¿optan, no optan?
• personas que llevan años trabajando con FAISEM de forma intermitente pero a fecha de hoy no están contratadas, no pueden optar al curso.
• Personas que finalizan contrato el 31 de diciembre, o el 8 de enero ¿cómo realizan la parte teórica?
• Etc…..

De los contenidos del curso se nos ha hecho llegar una copia en el acta del 18 de junio, pero desconocemos si se corresponden con los que se van a impartir pues no hay información al respecto en el portal del profesional no cualificado. En ese portal se insiste en dar información ambigua y se habla de “duración acreditable”, pero ya nos ha quedado claro a estas alturas que se refiere a que se certificarán las horas de duración.

Con esta información que cada uno decida si este es el curso que le interesa, si la oferta de la FAISEM es realmente la que demandamos y si merece la pena el esfuerzo.

Adjuntamos a continuación las dos últimas actas referidas más arriba:

Acta de la Comisión de Formación de 18 de junio de 2015

Acta de la Comisión de Formación de 1 de octubre de 2015

RESOLUCIÓN SOBRE ACREDITACIONES PROFESIONALES

Os recomendamos la lectura del siguiente documento dada su importancia para el colectivo de trabajadores de FAISEM:

RESOLUCIÓN de 28 de julio de 2015, conjunta de la Dirección-Gerencia de la Agencia de Servicios Sociales y Dependencia de Andalucía y de la Secretaría General de Servicios Sociales, por la que se establecen medidas en materia de acreditación de la cualificación profesional del personal de atención directa en instituciones sociales y en el domicilio.

Publicada resolución sobre procedimiento de acreditación y evaluación de las competencias profesionales.

Publicada resolución de 23 de julio de 2015, de la Dirección General de Formación Profesional Inicial y Educación Permanente por la que se aprueban las relaciones provisionales de personas solicitantes seleccionadas, en lista de espera, no seleccionadas y excluidas del procedimiento de acreditación y evaluación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, convocado por la Orden de la Secretaría General de Formación Profesional y Formación Permanente de 8 de abril de 2015. 

Enlace: Resolución provisional convocatoria genérica.

En marzo está prevista la convocatoria del Procedimiento de Evaluación de Competencias Profesionales, anuncia CCOO‏.

Según la información que maneja la FSS-CCOO Andalucía, se prevé que en marzo la Consejería de Educación ponga en marcha un nuevo Procedimiento de Evaluación para el reconocimiento y acreditación de Competencias Profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de aprendizajes no formales, cuyo fin es obtener la correspondiente acreditación oficial.

Además, esta organización sindical adelanta que, del número total de plazas de la convocatoria (5.300), las relacionadas con nuestro trabajo en FAISEM son las siguientes:

-Atención Sociosanitaria a personas en el domicilio: 1.600 plazas.

-Atención Sociosanitaria a personas dependientes en Instituciones Sociales: 800 plazas.

Certificados de Acreditación y Profesionalidad.

Os recordamos que, si bien la Junta de Andalucía está entregando los Certificados de Profesionalidad a las personas que superaron el procedimiento en 2013 sin necesidad de ninguna gestión ni solicitud, las personas que superasen el procedimiento de acreditaciones en el año 2011 deben en primer lugar recoger el Certificado de las Acreditaciones de ese año para después, con éste, cumplimentar la solicitud del Certificado de Profesionalidad, que tardará un tiempo en estar disponible. Estas gestiones pueden hacerse en persona en la Consejería de Educación o a través de los correspondientes portales de Internet.

CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD

Certificados de Profesionalidad

El Instituto Andaluz de Cualificaciones Profesionales (INCUAL) informa que ya están disponibles los primeros Certificados de Profesionalidad de los procedimientos de acreditación de competencias profesionales de los años 2011 y 2013, en las Delegaciones Territoriales de Educación Cultura y Deporte. Para saber si el tuyo esta disponible y el lugar donde puedes recogerlo, consulta la web del Instituto Andaluz de Cualificaciones Profesionales.

Más información en

www.juntadeandalucia.es/educacion/iacp

Publicada la Resolución definitiva de personas admitidas y excluidas en el Procedimiento de evaluación de Competencias Profesionales

La Consejería de Educación, Cultura y Deporte ha publicado la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de personas admitidas y excluidas en el Procedimiento de Evaluación y Acreditación de Competencias Profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación para determinadas unidades de competencia de diversas cualificaciones profesionales en el ámbito de Andalucía y, en la página web del Instituto Andaluz de Cualificaciones Profesionales está disponible la consulta personalizada introduciendo el NIF y picando en el botón Consultar.

Para ampliar esta información accede a la pág web del Instituto Andaluz de Cualificaciones Profesionales PINCHANDO AQUí o a tu sindicato provincial de CCOO.

La Resolución de 14 de agosto de 2014, por la que se hace público la relación Definitiva de personas admitidas y excluidas del Procedimiento de Evaluación y Acreditación de las Competencias Profesionales, consta de tres Anexos:

-El I, las personas solicitantes seleccionadas, con indicación de la cualificación y el centro por el que han sido seleccionadas para dicha cualificación.

-El II, las personas solicitantes no seleccionadas, con indicación de la cualificación pero sin centro asignado especificando sus causas como:

No alcanzar la puntuación de corte, no reunir experiencia o formación necesaria, no tener al menos 20 años, solicita cambio de cualificación.

- El III, las personas solicitantes excluidas, donde se expresan las causas que han motivado la no selección de dichos solicitantes.

Contra dicha Resolución, podrán interponer las personas candidatas no seleccionadas Recurso de Alzada, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de la publicación.

Convocatoria del procedimiento de Acreditación de competencias para el año 2014 y guía

Orden de 1 de abril de 2014, por la que se convoca para el año 2014, el procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación para determinadas unidades de competencia de diversas cualificaciones profesionales, en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Andalucía.

Fecha de aprobación: 01/04/2014
Ámbito: Autonómico
Rango: Orden

Con fecha de hoy, 10 de abril, se ha publicado convocatoria pública del procedimiento de Acreditación de competencias para el año 2014:

Orden de 1 de abril de 2014, por la que se convoca para el año 2014, el procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación para determinadas unidades de competencia de diversas cualificaciones profesionales, en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Andalucía.

Página del I.A.C.P.: Convocatoria en el I.A.C.P.

Guía: Guía para la acreditación.

Convocatoria de asamblea en CC.OO. sobre el procedimiento de acreditación de competencias profesionales 2014.

Dejamos aquí la convocatoria de la asamblea del procedimiento de acreditación de competencias 2014. En Sevilla vamos a hacer la asamblea el lunes 31 de marzo a las 17'30 horas en el Teatro Duque.

Convocatoria de asamblea sobre el procedimiento de acreditación de competencias profesionales 2014.

Fase de asesoramiento del procedimiento de acreditaciones 2013.

Nos remiten desde la secretaría del Sindicato de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CC.OO. de Sevilla una circular en la que se nos informa que desde el IACP se han dado instrucciones a los asesores para comenzar la fase de asesoramiento. Según esta circular los asesores están empezando a llamar a los candidatos desde el día 4 de noviembre y en principio tienen un mes para realizar este asesoramiento.

Se establecerán con los candidatos, a ser posible, dos reuniones, como mínimo, al comienzo del procedimiento de asesoramiento: Una grupal con todos los candidatos asignados, donde se informe de temas generales que afecten a todo el grupo (importancia del procedimiento y las condiciones generales, cumplimentación del cuestionario de autoevaluación y del informe final del asesor/a, normativas aplicables, convalidaciones ...) y otra individual, a modo de entrevista donde se tratarán los temas particulares de cada candidato. El lugar de la reunión grupal deberá ser en el centro asignado y el día/hora la que mejor le convenga al grupo. Se podrán hacer en un mismo día ambas sesiones, convocando a una hora la sesión grupal y a la siguiente las individuales. El centro estará disponible para dicha actuación en horario de tarde que facilita al candidato su participación, y en algún caso se podrá convocarlos en un sábado.

Si la persona candidata después de citarla por distintas vías (mail, teléfono, mensajería...) no se presenta a las reuniones convocadas, automáticamente quedará fuera del procedimiento.

Tened en cuenta que la persona candidata tiene derecho a obviar un informe negativo emitido en la fase de asesoramiento y decidir avanzar hacia su evaluación.

Publicación del listado definitivo de admitidos al proceso de acreditaciones profesionales.

En la semana del 21 al 25 de octubre las personas candidatas seleccionadas para participar en el procedimiento de acreditación de competencias profesionales, Acredita 2013, serán informadas por la persona asesora, que les será asignada, comunicándole el día y la hora en la que deberá personarse en el centro de referencia que aparece en el listado.

Las personas candidatas que hayan resultado seleccionadas y no hayan aportado documentación, debido a que en el listado provisional aparecían como no seleccionadas, deberán presentar en el centro ante la persona asesora la documentación recogida en el artículo noveno, punto 3 de la Orden de 5 de julio de 2013, que acredite la experiencia laboral y formación no formal declarada junto con el Anexo VI correspondiente de la misma orden.

Podéis comprobar si estáis admitidos en el siguiente enlace: Consulta personalizada.

Documentación y guía de cumplimentación para el proceso de acreditación.

El plazo para presentar la documentación justificativa de la experiencia laboral,  la formación, vida laboral y curriculum vitae finaliza el día 27 de septiembre de 2013. Es muy importante leer las instrucciones para cumplimentar el anexo VI y aportar la documnetación.

Deberán aportarse los siguientes documentos:

• Anexo VI correspondiente de la orden, cumplimentado según las instrucciones que se detallan en el documento adjunto.
• DNI.
• Vida laboral.
• Curriculum vitae en formato Europeo, Anexo IV, debidamente cumplimentado.
• Copias de los Contratos de trabajo que justifiquen la solicitud de las cualificaciones por las que participa.
• Copias de la documentación que certifique las formación declarada.

En el siguiente enlace podéis encontrar también el Anexo VI, la guía para cumplimentarlo y el modelo de Curriculum Vitae Europeo: Aporte de Documentación.

Relación de documentación para el procedimiento de Evaluación y Acreditación de las Competencias Profesionales.

Ya está disponible la relación de documentación para el procedimiento de Evaluación y Acreditación de las Competencias Profesionales, anexo VI para su cumplimentación, en la Oficina virtual de la Consejería de Educación. Con el certificado digital podrás realizar tus trámites de forma cómoda por internet. Sin el certificado podrás rellenar los formularios y adjuntar la documentación adicional requerida del procedimiento pero deberás imprimirla y presentarla físicamente en una oficina de registro.

Publicado el listado provisional de personas candidatas al procedimiento de acreditación de competencias en comunidad autónoma de Andalucía.

Podrá consultarse a través de la web del Instituto Andaluz de Cualificaciones Profesionales, en el siguiente enlace: http://www.juntadeandalucia.es/educacion/webportal/web/iacp/listado-provisional

En el anterior enlace podéis hacer una consulta personalizada introduciendo vuestro N.I.F. en el formulario correspondiente.

El periodo de reclamaciones se abrirá el día 10 de septiembre de 2013 y finalizará el 14 del mismo mes. Podrá realizarse, preferentemente, a través de la oficina virtual o cumplimentando el anexo V y presentándolo en los Registros de las Delegaciones Territoriales y la Consejería de Educación. 

El aporte de documentación tendrá lugar entre los días 16 y 26 de septiembre, ambos inclusive. Las instrucciones para realizar éste trámite serán publicadas en la web del Instituto Andaluz de Cualificaciones Profesionales en los próximos días.

MODIFICACIÓN DE FECHAS EN EL PROCESO DE ACREDITACIÓN

Os reproducimos un enlace al boletín informativo del Instituto Andaluz de Cualificaciones Profesionales (I.A.C.P.) en el que se modifica la fecha de publicación del listado provisional de admitidos al proceso de acreditación "Acredita 2013". De momento se retrasa hasta el día 9 de septiembre, fecha tras la cual se abre un plazo de alegaciones de cinco días. Para esa fecha os haremos llegar a través de "Que viene el Coco" dicha relación de admitidos.


http://www.juntadeandalucia.es/educacion/webportal/web/iacp/home/noticias/-/noticia/detalle/se-retrasa-la-fecha-de-publicacion-del-listado-provisional-de-admitidos-a-acredita-2013-1

Aclaraciones sobre el proceso de acreditación.

Recordamos a los interesados que en estos momentos lo importante para participar en el proceso de acreditación es presentar las solicitudes y no es necesario de momento presentar ninguna otra documentación.

A través de Internet la solicitud puede presentarse con certificado electrónico, pero quienes utilicen la oficina virtual para cumplimentar la solicitud sin certificado electrónico sólo podrán empezar el trámite o descargar la documentación, es decir, que quienes cumplimenten la solicitud sin certificado electrónico y obtengan el código sólo estarán empezando el trámite y, por tanto, para completarlo, tienen que personarse en el registro antes de que concluya el plazo con el código que han obtenido en la página o con la solicitud impresa para presentarla y acreditar su identidad. Insistimos: Sin certificado electrónico es indispensable personarse en el registro antes de que termine el plazo, o de lo contrario la solicitud no se dará por presentada.

Os dejamos a continuación los enlaces directos a la información y las preguntas más frecuentes:

- Información sobre acreditación de competencias.

- Preguntas frecuentes sobre el proceso de acreditación.

Cartel sobre acreditación de competencias. Primeros plazos.

Acceso a la solicitud en el proceso de acreditación profesional.

Ha sido actualizada la página web del instituto Andaluz de Cualificaciones Profesionales. Desde el siguiente enlace podéis acceder a la información para cumplimentar telemáticamente la solicitud así como a los distintos documentos que os pueden ser de utilidad:

- Andalucía Acredita.

- Acceso a la Oficina Virtual de la Consejería de Educación.

Os dejamos también el Anexo III de la orden para quien quiera rellenar, imprimir y presentar físicamente la solicitud en un registro oficial:

- Anexo III. Solicitud de participación en el procedimiento.

 

Se convoca para el año 2013 el procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales.

Para las personas con determinada experiencia laboral o formación, pero que no tienen ningún título oficial que acredite sus cualificaciones, la Junta de Andalucía empieza un nuevo proceso de acreditaciones de Competencias Profesionales. Es recomendable que los trabajadores de FAISEM que no tengan titulación que acredite su experiencia o formación en su campo inicien el proceso de acreditación.

Este proceso es algo complejo y es fundamental que leáis atentamente toda la información disponible, pero de todos modos nosotros intentaremos ir dando información paso a paso a medida que vayan sucediéndose los plazos para las distintas fases.

Para empezar aquí tenéis un breve tríptico informativo:

Tríptico informativo sobre acreditaciones.

En el día de hoy, 24 de julio, se ha publicado en el BOJA la "Orden de 5 de julio de 2013, por la que se convoca para el año 2013, el procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación para determinadas unidades de competencia de diversas cualificaciones profesionales, en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Andalucía." Por tanto el plazo de solicitudes comienza mañana día 25 de julio de 2013 y será de 15 días. A continuación os dejamos el BOJA con la información y los anexos con las unidades de competencia y la solicitud y autobaremación. Cuando esté disponible el enlace para la solicitud telemática de la Junta procederemos a publicarlo, posiblemente mañana.

BOJA 24/7/13. Acreditaciones.

A continuación vamos a facilitaros algunos enlaces que os servirán de ayuda y dónde encontraréis la información necesaria:

- Información de la Junta de Andalucía sobre acreditación de Competencias.

 - Noticia: Publicada la Orden de acreditación de competencias adquiridas a través de la experiencia laboral y la formación no formal.

Y este es el teléfono gratuito del Centro de Atención a la Comunidad Educativa de la Junta de Andalucía donde os informarán de todo lo que necesitéis:

900 848 000

Os dejamos también el del Instituto Andaluz de Cualificaciones Profesionales:

955 034 500

Además estaremos a vuestra disposición para ayudaros en lo que podamos.